Кадрові проблеми FDA: бюрократія гальмує наймання після скорочень
ВАШИНГТОН — Попри заяви керівництва Управління з санітарного нагляду за якістю харчових продуктів і медикаментів (FDA) про активне наймання нових співробітників, процес ускладнюється бюрократичними затримками, спричиненими попередніми скороченнями. На початку 2025 року, коли компанія DOGE під керівництвом Ілона Маска звільнила 3500 працівників FDA, це спричинило ширший відтік кадрів.
Нині, коли Маска вже немає, агентство намагається надолужити згаяне і планує найняти понад 2000 нових працівників. На конференції для виробників ліків директор Центру оцінки та досліджень біологічних препаратів FDA Карім Михайло повідомив, що вони “дуже активно наймають”. Агентство також публікує групові фото нових співробітників у соціальних мережах із привітаннями “Ласкаво просимо до FDA!”.
Однак, як стало відомо STAT, попри зусилля з нарощування штату, процес наймання в FDA стикається зі значними перешкодами. Бюрократичні процедури, які залишилися після скорочень, суттєво гальмують процес. Це створює додаткові труднощі для відділу кадрів, який намагається впоратися з навантаженням.
Оригінал статті: www.statnews.com