“`html
Введення нових угод для військових може здаватися перспективним кроком, але по суті воно не розв’язує основних проблем армії. Про це в ефірі телеканалу “Апостроф” повідомив офіцер Українських збройних сил, депутат Київської міської ради Олександр Погребиський.
З його слів, такі рішення не покращують кардинально стан речей, а лише створюють враження про реформи. Погребиський нагадав, що попередні заходи, зокрема, програма “18–25”, також не дали бажаного результату.
“Вона за рік залучила менше 10 000 до армії, що навіть на 30% не покриває реальні потреби резерву”, — зауважив він.
Депутат підкреслив, що поточна ідея також не розв’язує стратегічної проблеми з дефіцитом резерву, а лише породжує нетривалий ефект, який знеохочує тих, хто перебуває на службі з перших днів повномасштабного вторгнення. На його погляд, ключова складність полягає у відсутності довіри до держави.
Погребиський також вказав, що влада фактично ігнорує вояків, які служать вже четвертий рік — їм не збільшують оклади та не пропонують додаткових заохочень, тоді як новачкам обіцяють привілеї. Це, з його слів, викликає відчуття упередженості серед діючих військовослужбовців.
Він додав, що сумнів у державних обіцянках є поширеним — більшість військових не впевнені, що після завершення угоди їх дійсно звільнять.
На думку офіцера, реальне поліпшення системи повинно починатися з підтримки тих, хто перебуває на службі зараз — через винагороди за вислугу років, збільшення заробітних плат та гарантії соціального забезпечення.
“Не можна ігнорувати людей, які тривалий час служать, і одночасно формувати нові ініціативи”, — акцентував він.
Ще однією серйозною проблемою, за словами Погребиського, є недостатня підготовка резерву. 45–50 днів навчань недостатньо, щоб військовий упевнено засвоїв бойові навички, особливо поблизу лінії фронту.
“45 днів, навіть 50 — замало, щоб особа впевнено здобула навички. На навчання треба витратити приблизно пів року. Тоді ми якісно підготуємо резерв і зменшимо кількість тих, хто тікає з військової частини”, — додав офіцер.
Чому ви можете довіряти vesti-ua.net →
Читайте vesti-ua.net в Google News
“`
Источник: www.vesti-ua.net
