Розклад з дев’ятої до п’ятнадцятої відходить у небуття: працівники масово переймають мікрозсув

За браком стаціонарного офісу, співробітники покоління Z (віком від 18 до 28 років) самостійно визначають власний робочий ритм. Цей феномен відомий як “мікрошифтинг”, що означає стиль життя, де робота підлаштовується під людину, а не навпаки. Таким чином, стандартний графік з…








